Головна » Бухгалтеру » Консультації » Відображення лікарняних в звіті ЄСВ (Д4)
Консультації

Відображення лікарняних в звіті ЄСВ (Д4)

Want create site? Find Free WordPress Themes and plugins.

Хворіти зараз дуже і дуже дороге «задоволення». Як правило після хвороби працівнику видається лікарняний, який він приносить до бухгалтерії. Як відобразити лікарняні в звіті ЄСВ? Про це зараз і поговоримо.

У нас буде задіяна Таблиця 1 і Таблиця 6 Звіту.

Таблиця 1 Звіту Д4.

Лікарняні показуємо у Звіті за формою № Д4 за той звітний місяць, в якому вони були нараховані (у бухгалтерському обліку).

Суму оплати перших п’яти днів тимчасової непрацездатності за рахунок коштів роботодавця та суму допомоги по тимчасовій непрацездатності відображаємо в рядках 1.3 і 1.4 відповідно, окремо від інших виплат, з яких справляють ЄСВ.

Зверніть увагу: в оновленій Таблиці 1 Звіту за формою № Д4 тепер не потрібно із загальної суми соцстрахівських допомог виділяти допомогу по тимчасовій непрацездатності, що виплачується з «нещасного» Фонду.

Крім того, суми лікарняних мають бути вказані в рядках:

— 1 — у загальній сумі виплат, нарахованих працівникам;

— 2 (2.1 — 2.2) — у загальній сумі виплат, на які нараховується ЄСВ.

Таблиця 6 Звіту Д4

Порядок відображення в Таблиці 6 Звіту за формою № Д4 лікарняних не залежить від того, за рахунок яких коштів фінансується їх виплата: за рахунок роботодавця чи за рахунок фонду соцстрахування.

Основні правила заповнення:

  1. Щодо лікарняних заповнюємо стільки рядків, на скільки місяців припадає період тимчасової непрацездатності. Нараховані суми лікарняних розподіляємо пропорційно дням хвороби, що припадають на кожний місяць хвороби, вказуючи у графі:

— 9 — код категорії застрахованої особи

— 11 — місяць, на який припадають дні тимчасової непрацездатності;

Читати по темі:  Строки реєстрації податкових накладних в 2017 р.

— 13 — кількість календарних днів хвороби;

— 17 — усю суму лікарняних, що припадають на календарний місяць (без обмеження максимальною величиною бази справляння ЄСВ);

— 18 — суму лікарняних, яка ввійшла до бази нарахування ЄСВ з урахуванням максимальної величини бази нарахування ЄСВ, що діє в місяці, за який нараховані лікарняні.

 

2. Якщо працівник частину місяця хворів, а частину працював, і при цьому визначена за ним база нарахування ЄСВ менше мінзарплати, необхідно виконати вимогу щодо ЄСВ з мінзарплати.

3. Якщо лікарняний «перехідний» (відкритий в одному місяці, а закритий в іншому), то в місяці початку хвороби працівника ЄСВ нараховуємо на фактичну базу нарахування ЄСВ, розраховану щодо такого працівника. Вимогу щодо ЄСВ з мінзарплати не застосовуємо.

4. Після отримання листка непрацездатності для цілей порівняння з мінзарплатою лікарняні відносимо до місяців, за які вони нараховані.

Приклад заповнення таблиці 6

Приклад. Працівник Зайчик Іван Павлович (податковий номер — 3025689898) хворів з 30 травня по 4 липня 2016 року включно. Належним чином оформлений листок непрацездатності був наданий 5 липня 2016 року.

У травні 2016 року працівник перебував у відпустці без збереження заробітної плати з 4 по 17 число включно. За фактично відпрацьовані дні у травні 2016 року йому була нарахована зарплата в сумі 1052,63 грн. (ЄСВ — 231,58 грн.). У червні нарахувань не було. У липні нараховано заробітну плату в сумі 2261,90 грн. (ЄСВ — 497,62 грн.) і лікарняні в загальній сумі 2950,92 грн., у тому числі за дні хвороби у травні — 163,94 грн. (ЄСВ — 36,07 грн.), у червні — 2459,10 грн. (ЄСВ — 541,00 грн.), у липні — 327,88 грн. (ЄСВ — 72,13 грн.).

Читати по темі:  Нащо буде впливати новий розмір мінімальної заробітної плати з 01 травня 2016 р.

Підприємство є основним місцем роботи фізичної особи.

Початок і закінчення тимчасової непрацездатності працівника припадають на різні місяці. Тому в місяці відкриття лікарняного (травень 2016 року) вимогу щодо ЄСВ з мінзарплати не застосовували. Адже нам був невідомий загальний дохід за цей місяць. ЄСВ був сплачений з фактично нарахованої зарплати (1052,63 грн.).

Після надання в липні 2016 року лікарняного листа нараховуємо лікарняні та їх суми розподіляємо за місяцями, за які вони нараховані.

Після розподілу загальний дохід за травень (1216,57 грн. (1052,63 грн. + 163,94 грн.)) виявився нижче мінзарплати, встановленої на цей місяць (1450,00 грн.). Тому визначаємо додаткову базу нарахування ЄСВ:

1450,00 — 1216,57 = 233,43 (грн.).

Сума ЄСВ, нарахована на додаткову базу справляння ЄСВ за травень, дорівнює:

233,43 х 22: 100 = 51,35 (грн.).

База нарахування в червні — 2459,10 грн. і в липні — 2589,78 грн. (2261,90 + 327,88) перевищує мінзарплату, встановлену на ці місяці (1450,00 грн.). Тому додаткову базу нарахування ЄСВ не визначаємо.

Наведемо фрагменти заповнених таблиць 6 звітів за формою № Д4 за травень — липень 2016 року з даними на працівника Зайчика І. П.

Фрагменти таблиць 6 звітів за формою № Д4 за травень — липень 2016 року

Did you find apk for android? You can find new Free Android Games and apps.

Наша розсилка

Опитування

Нужен ли на вашем предприятии "Платежный календарь"

Платежный календарь представляет собой плановый финансовый документ, обеспечивающий ежедневное управление поступлением и расходованием денежных средств предприятия.

Випадкова цитата

Лучше уверенность в хорошем результате, чем надежда на замечательный результат

Відображення лікарняних в звіті ЄСВ (Д4)

Час читання: 7 min
0

Поділитися з другом